Obchodník digitálního produktu

7. 7. 2025

Společnost Up Benefity je součástí mezinárodní skupiny Up Group, která v České republice 30 let patří mezi lídry v oblasti zaměstnaneckých benefitů. Nyní přicházíme s něčím zásadním. Vyvíjíme průlomový digitální produkt, který má ambici změnit způsob, jakým firmy motivují a odměňují své lidi. A právě teď hledáme obchodníka s tahem na branku, který bude stát u zrodu této změny.

Co bude Vaší rolí?

• Aktivní oslovování firem a HR týmů napříč sektory
• Prezentace inovativního digitálního řešení, které zásadně posune oblast zaměstnaneckých benefitů
• Budování vztahů s klienty – od prvního kontaktu po dlouhodobou spolupráci
• Spolupráce s produktovým týmem – zpětná vazba z trhu je pro nás klíčová
• Pomoc klientům pochopit, jak jim náš nový nástroj/produkt přináší reálnou hodnotu
  

Koho hledáme?

• Zralého a nadšeného obchodníka, který věří v digitální budoucnost
• Osobnost, která umí přesvědčit a jednat s rozhodovacími pozicemi (HR, management)
• Někoho, kdo rád hledá cesty, jak řešit potřeby klienta – ne jen prodává produkt
• Zkušenost z oblasti prodeje je velkou výhodou

Co nabízíme?

• Možnost být u spuštění zásadního digitálního produktu s mimořádně vysokým potenciálem
• Silné zázemí stabilní značky a přitom startupová energie v rámci inovace
• Fixní mzdu + atraktivní bonusový systém bez stropu, auto, cafetérii (20tis./rok) a další finančně zajímavé benefity
• Flexibilitu, důvěru a prostor pro vlastní iniciativu
• Moderní technologie, špičkovou podporu a lidí, kteří táhnou za jeden provaz
• Neutichající podporu týmu, šéfa i firmy nejen během zaučení

Chcete být součástí digitální revoluce v oblasti benefitů? Přidejte se k nám a společně přepišme svět benefitů!

Souzníte s námi? Jsme potěšeni. Tak vkročte k nám https://www.upcz.cz/
Zašlete nám své CV a my se s Vámi rádi spojíme.

Odpovědět na inzerát

Reakcí na tento inzerát a zasláním životopisu s osobními údaji do společnosti Up Česká republika s.r.o., výslovně souhlasíte se zpracováním a uchováním veškerých vašich osobních údajů dle nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů (GDPR) a zákona č. 110/2000 Sb., o zpracování osobních údajů v platném znění, a to výhradně pro účely náborového procesu a přijímacího řízení na pracovní pozici ve společnosti. Tento souhlas platí až do jeho odvolání písemnou formou, nejdéle však po dobu 4 let od poskytnutí souhlasu.