Očekávání zaměstnanců se mění. Stále více lidí oceňuje možnost volby a dárky, které dokážou skutečně využít. Právě to potvrzuje i průzkum Gift Up, podle kterého by dárkový poukaz potěšil naprostou většinu zaměstnanců.

Dárek od firmy dnes není jen milé gesto. Je to zároveň signál firemní kultury a přístupu k lidem. Ukazuje, do jaké míry firma respektuje individuální potřeby svých zaměstnanců.

90 % zaměstnanců říká voucherům ano

Data z průzkumu Gift Up jsou v tomto směru jednoznačná. Dárkový poukaz by potěšil 90 % zaměstnanců a pro 42 % z nich představuje ideální vánoční dárek od firmy.

Důvod je jednoduchý. Voucher dává zaměstnancům možnost rozhodnout se podle sebe. Mohou ho využít na to, co pro ně má v danou chvíli největší smysl, ať už jde o produkty, služby, zážitky nebo volnočasové aktivity. Pouze minimum dotázaných uvedlo, že by o takový dárek nemělo zájem.

Flexibilita jako hlavní výhoda

Každý zaměstnanec je v jiné životní situaci a má jiné preference. To, co potěší jednoho, nemusí fungovat u druhého. Právě proto univerzální dárky často narážejí na své limity.

Flexibilní poukaz tento problém eliminuje. Například Gift Up nabízí širokou síť partnerů, ze které si zaměstnanci mohou vybrat podle svých potřeb, bez nutnosti, aby firma odhadovala jejich vkus.

Dárek, který funguje napříč týmem

Výhodou dárkových poukazů je jejich univerzálnost bez kompromisu. Zaměstnanci si mohou vybrat napříč kategoriemi, od módy a elektroniky přes služby až po zážitky nebo odpočinek.

Pro firmu to znamená jednodušší proces i větší jistotu, že dárek bude skutečně využit. Pro zaměstnance pak větší spokojenost a pocit, že jejich preference hrají roli.

Využití, které nekončí u Vánoc

Dárkové poukazy, jako nabízí Gift Up, nejsou vázané jen na vánoční období. Firmy je mohou využít i během roku, například při pracovních výročích, narozeninách nebo jako poděkování za mimořádný výkon.

Díky tomu se z jednorázového gesta stává dlouhodobý nástroj, který podporuje motivaci a pozitivní vnímání firemní kultury.

Jednoduché řešení s reálným dopadem

Online dárkové poukazy patří mezi nejoblíbenější formy odměny současnosti. Jsou jednoduché na distribuci, flexibilní a přizpůsobitelné různým situacím.

Právě proto řešení, jako je Gift Up, pomáhají firmám nastavit odměňování tak, aby odpovídalo očekáváním zaměstnanců a zároveň bylo efektivní z pohledu firmy.