Novinky a tiskové zprávy

15. 3. 2024

Šikana a diskriminace v práci – zažívají ji Češi?

Předpokládaná doba čtení: 2 minuty Práce by měla člověka těšit. Pokud se v ní však […]

Číst dále… from Šikana a diskriminace v práci – zažívají ji Češi?

13. 3. 2024

Stéphane Nicoletti se stal novým šéfem Groupe Up pro země V4

Předpokládaná doba čtení: 2 minuty Mezinárodní skupina Groupe Up, která se specializuje na péči o […]

Číst dále… from Stéphane Nicoletti se stal novým šéfem Groupe Up pro země V4

8. 3. 2024

Češi chtějí flexibilní pracovní režim

Předpokládaná doba čtení: 2 minuty Téměř 70 % českých zaměstnanců si přeje více flexibilní úpravu […]

Číst dále… from Češi chtějí flexibilní pracovní režim

29. 2. 2024

Co je pro zaměstnance pracovní úspěch

Předpokládaná doba čtení: 2 minuty Pracovní úspěch je podle Barometru zaměstnanců důležitý pro ¾ zaměstnanců. […]

Číst dále… from Co je pro zaměstnance pracovní úspěch

27. 2. 2024

S diskriminací nebo šikanou se v práci setkalo 30 % Čechů

3 z 10 Čechů se ve svém současném zaměstnání osobně setkali s diskriminací či šikanou, ať už […]

Číst dále… from S diskriminací nebo šikanou se v práci setkalo 30 % Čechů

23. 2. 2024

Zvítězí spokojenost zaměstnanců nebo populismus?

Do firem se vkrádá populismus. Zaměstnavatelům nenápadně říká, ať o své pracovníky nepečují a jejich […]

Číst dále… from Zvítězí spokojenost zaměstnanců nebo populismus?

23. 2. 2024

Je odměňování ve firmách dostatečné?

Předpokládaná doba čtení: 2 minuty Jak vnímají čeští zaměstnanci své mzdy v době rekordní inflace? […]

Číst dále… from Je odměňování ve firmách dostatečné?

16. 2. 2024

Zdravá firemní kultura s Můj Up

Zdravá firemní kultura je opravdová výhra. Má vliv na úspěch i obrat organizace, loajalitu zaměstnanců […]

Číst dále… from Zdravá firemní kultura s Můj Up

13. 2. 2024

Whistleblowing pomůže odhalit diskriminaci i šikanu

30 % Čechů se v práci setkalo s diskriminací nebo šikanou. Neohlašování událostí je zejména […]

Číst dále… from Whistleblowing pomůže odhalit diskriminaci i šikanu

6. 2. 2024

Podporujte angažovanost zaměstnanců pomocí nástrojů Můj Up

Pro české zaměstnance nejsou peníze to hlavní. Důležitá je i spokojenost v práci, vztahy a […]

Číst dále… from Podporujte angažovanost zaměstnanců pomocí nástrojů Můj Up

1. 2. 2024

Jen 11 % zaměstnanců hledí v práci pouze na peníze

Výše finanční odměny je v práci alfou a omegou jen pro desetinu zaměstnanců. Přestože peníze jsou […]

Číst dále… from Jen 11 % zaměstnanců hledí v práci pouze na peníze

30. 1. 2024

Menší papírové poukázky na jídlo a volný čas šetří stromy

Češi si oblíbili digitalizaci. Řada zaměstnanců ale stále upřednostňuje papírové poukázky. My v Up ČR […]

Číst dále… from Menší papírové poukázky na jídlo a volný čas šetří stromy

3. 1. 2024

Optimální hodnota stravenky pro rok 2024 je 211 Kč

Ve světle nového roku přinášíme povzbudivé zprávy o stravenkách pro rok 2024. S ohledem na […]

Číst dále… from Optimální hodnota stravenky pro rok 2024 je 211 Kč

18. 12. 2023

Hybridní práce je lákavý firemní benefit

Předpokládaná doba čtení: 4 minuty Čeští zaměstnanci by uvítali změny v pracovním režimu, s tím […]

Číst dále… from Hybridní práce je lákavý firemní benefit

18. 12. 2023

Nedostatečné finanční ohodnocení cítí většina Čechů

Předpokládaná doba čtení: 4 minuty Většina českých zaměstnanců považuje svou mzdu za podhodnocenou. Souvisí to […]

Číst dále… from Nedostatečné finanční ohodnocení cítí většina Čechů

12. 12. 2023

Konsolidační balíček se blíží. Jak ho ustát?

Vládní konsolidační balíček, který by měl v roce 2024 přinést úsporu státního rozpočtu bezmála 100 […]

Číst dále… from Konsolidační balíček se blíží. Jak ho ustát?

12. 12. 2023

PostUp pro vracení poukázek z roku 2023

Stravenkové a volnočasové poukázky od společnosti Up Česká republika lze k bezhotovostnímu proplácení vracet spolu s […]

Číst dále… from PostUp pro vracení poukázek z roku 2023

12. 12. 2023

Upozorněte zaměstnance na nevyčerpané eBenefity

S koncem roku se blíží i čas pro vyčerpání nevyužitých kreditů volnočasových benefitů v produktu […]

Číst dále… from Upozorněte zaměstnance na nevyčerpané eBenefity