Náš nedávný výzkum poukázal na zajímavá data z oblasti aktuálního vnímání životní situace a pozice v zaměstnání. V kladných výsledcích se ukázaly atributy jako srozumitelnost zaměstnancovi pozice, sounáležitost s vizí firmy a spokojenost s prací jako takovou. Na opačné straně byla negativně hodnocena úroveň mzdy a spokojenost s množstvím a skladbou benefitů.

Zjištěné výsledky nás z prozaměstnaneckého pohledu mrzí, na druhou stranu je považujeme za příležitost, pro bleskurychlé řešení.

Ale máme i dobré zprávy! Řešení Up – eStravenka, eBenefity, Up Advanto a další produkty jsou postavené s cílem poskytnout maximální spokojenost na obou stranách. Bohatou nabídku benefitů navíc pravidelně rozšiřujeme, abychom společně dosáhli co největší okamžitou motivace a radosti z práce.

Neváhejte se obrátit na naše specialisty a zjistit, jakou skladbu benefitů můžete mít ve vaší společnosti! Těšíme se na vaše dotazy.