-
Podporujte angažovanost zaměstnanců pomocí nástrojů Můj Up
Pro české zaměstnance nejsou peníze to hlavní. Důležitá je i spokojenost v práci, vztahy a pocit smysluplnosti. Oceňované jsou také…
-
Menší papírové poukázky na jídlo a volný čas šetří stromy
Češi si oblíbili digitalizaci. Řada zaměstnanců ale stále upřednostňuje papírové poukázky. My v Up Benefity to respektujeme a papírové poukázky…
-
Nový rok, nové možnosti: Využijte volnočasové benefity v 2024 na maximum
S rokem 2024 přichází i nový limit na volnočasové benefity ve výši 21 983 Kč. Využijte proto jedinečnou možnost a…
-
Konsolidační balíček a benefity v roce 2024
Zajímá vás, jak vládní konsolidační balíček ovlivní zaměstnavatele a jak můžete efektivně optimalizovat své náklady? Připravili jsme pro vás přehled…
-
Gastropodnik roku 2023: Nominujte svůj oblíbený podnik a vyhrajte přednabitou kartu eStravenka
Přichází Gastropodnik roku 2023, a vy můžete rozhodnout, kdo se stane králem české gastronomie. V unikátní anketě máte možnost nominovat…
-
Hybridní práce je lákavý firemní benefit
Čeští zaměstnanci by uvítali změny v pracovním režimu, s tím stávajícím je spokojeno jen 31 % z nich. Nejvíce je…
-
Nedostatečné finanční ohodnocení cítí většina Čechů
Většina českých zaměstnanců považuje svou mzdu za podhodnocenou. Souvisí to i s reakcí firem na inflaci, která je buď malá…
-
Upozorněte zaměstnance na nevyčerpané eBenefity
S koncem roku se blíží i čas pro vyčerpání nevyužitých kreditů volnočasových benefitů v produktu eBenefity. Vzhledem k nadcházejícím legislativním…
-
Konsolidační balíček se blíží. Jak ho ustát?
Vládní konsolidační balíček, který by měl v roce 2024 přinést úsporu státního rozpočtu bezmála 100 miliard, prošel v listopadu Senátem.…
-
Nákupy v krizi: Slevové letáky a jen to nezbytné
Pokles reálných mezd už musela řešit většina zaměstnanců. Ve snaze ušetřit využívají především slevové letáky, věrnostní programy a zákaznické karty.…
-
Obliba home office mezi zaměstnanci dlouhodobě roste
Home office dnes využívá 22 procent zaměstnanců. Další desetina by o něj stála, ale jejich zaměstnavatel s tím nesouhlasí. A…
-
Jak jsme sázeli třešně s organizací Sázíme stromy
Úbytek stromů a keřů patří ke smutné realitě dnešní doby. Proto jsme se v Up Česká republika rozhodli aktivně pomoct…
-
Můj Up boduje! Vyhráli jsme prestižní cenu IEA23
18. ročník přední domácí soutěže v oblasti efektivity digitálních iniciativ, Internet Effectiveness Awards (IEA), kterou organizuje Asociace dodavatelů internetových řešení,…
-
Zaměstnanci šetří, škrtají kulturu i dovolenou
K výrazným úsporám už v současnosti přistoupilo 74 procent zaměstnanců. Zaměstnanci šetří nejčastěji na kultuře, večerních nebo víkendových jídlech v restauracích a na…
-
Důvěra v práci je klíčová, krize ji spíše oslabuje
Důvěra v nadřízeného je důležitá pro 90 procent zaměstnanců. 9 z 10 lidí navíc uvádí, že je pro ně důležité, aby nadřízený…
-
Vánoční otevírací doba aeqoom Centra načítání
Pro partnery: Potřebujete načíst a nechat si proplatit papírové poukázky do konce roku? V aeqoom Centrum načítání je to možné.…
-
Startuje Movember: Nechej si narůst knír a ukaž, že jsi chlap
Knír, řidítka, muška nebo plnovous. Ať už té věci pod nosem říkáte jakkoliv, koukejte jí dopřát růst. A pokud knírek…
-
Češi a zaměstnávání cizinců – jaký je jejich názor?
Čeští zaměstnanci nahlíží na zaměstnávání cizinců převážně pozitivně a se zahraničními kolegy mají dobré vztahy. Podle většiny zasluhují rovnocenné postavení…
-
Vyhrát 10 milionů? Většina lidí by v práci zůstala
Vyhrát 10 milionů korun může člověku pořádně zamávat se životem. Přesto jen desetina lidí tvrdí, že by po takové výhře…
-
Vyjádření ve věci rozhodnutí předsedy ÚOHS
Vyjádření společnosti Up Česká republika s.r.o. ve věci rozhodnutí předsedy ÚOHS ze dne 24. 10. 2023 Dne 24. 10. 2023…
-
Nový nástroj pro firmy je tu! Up Whistleblowing
Up Whistleblowing byl úspěšně vypuštěn do světa. Je součástí aplikace Můj Up a firmám bude pomáhat plnit povinnosti v souladu se…
